Origem do Terceiro Setor
Papéis e atores do Terceiro Setor
ENTENDENDO A PERSPECTIVA HISTÓRICA E O CENÁRIO ATUAL DO TERCEIRO SETOR
A perspectiva histórica do Terceiro Setor
Organizações Não-governamentais – ONgs
O papel político das ONGs
Estatística das Fundações Privadas e Associações sem Fins Lucrativos – FASFIL
O cenário atual do Terceiro Setor
Estado, sociedade civil e desenvolvimento
A colaboração como um novo modelo de desenvolvimento
GESTÃO NAS ORGANIZAÇÕES DO TERCEIRO SETOR: CARACTERÍSTICAS E DESAFIOS DAS ORGANIZAÇÕES NÃO GOVERNAMENTAIS
Gestão do Terceiro Setor – uma visão geral
Gestão das organizações não governamentais
Desafios das organizações do Terceiro Setor
Investimentos no Terceiro Setor
Investidor Social Privado (ISP) no Brasil
Estratégias de atuação para o Terceiro Setor
Estratégias de marketing para organizações do Terceiro Setor
Estratégias exitosas nas organizações do Terceiro Setor
Estratégia de levantamento de recursos no Terceiro Setor
LIDERANÇA NAS ORGANIZAÇÕES DO TERCEIRO SETOR
Liderança: definições e estilos
Estilos de liderança
Liderança e motivação
A liderança no Terceiro Setor
Os desafios da liderança no Terceiro Setor
O desafio da liderança feminina no Terceiro Setor
A liderança eficaz
ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL NO TERCEIRO SETOR
Ética: uma visão geral
Ética empresarial
A ética no Terceiro Setor
Evolução histórica da responsabilidade social empresarial
Vantagens da responsabilidade social
A GESTÃO DE PESSOAS E O VOLUNTARIADO
Gestão de pessoas
Gestão de pessoas no Terceiro Setor
Profissionalização no Terceiro Setor
Voluntariado no Terceiro Setor
Um resgate histórico do voluntariado no Brasil
A força e contribuição voluntária no Terceiro Setor
LEGISLAÇÃO PARA O TERCEIRO SETOR
Marco legal do Terceiro Setor
Critérios para qualificação como OSCI P
Termos de parceria
Vantagens para as organizações enquadradas como OSCIPs